枣庄公司举行“师带徒”拜师仪式

枣庄公司举行

“师带徒”拜师仪式

5月7日上午，枣庄石油分公司举行"师带徒"拜师仪式。20对师徒现场结对，签订师带徒协议、举行传统拜师礼，正式开启"传帮带"新征程！

宣读方案

党委组织部部长冯敏宣读《枣庄石油分公司“师带徒”工作实施方案》及“20对师徒名单”。

现场拜师

签订协议

师徒们郑重地在师带徒协议上签下自己的名字，这份协议承载着责任与期望，象征着师徒间的传承与合作。

行拜师礼

徒弟们双手捧茶，作揖行礼，表达对师傅的真诚敬意以及与师傅携手共进的诚挚愿望。

一份协议书、一句授业语、一生师徒情。师傅们表示，将授之以渔、助之以需、率之以行，帮助徒弟尽快成长。徒弟们表示，将用诚心、精心、细心、耐心，勤学、勤问、勤看、勤听，努力成长、成熟、成才、成功。

师徒代表表态发言

师傅代表徐娉

师傅代表徐娉讲述了自己从初入公司的懵懂新人到如今能够独当一面的成长历程，和大家分享了两点感受：一要有职业认同感。要做好“传、帮、带”，言传身教、率先垂范、倾囊相授、真诚关心、无私帮扶，让徒弟们“采更多的花、酿更甜的蜜”。二是要有规划有理想。制定科学培养计划，因人制宜、因材施教，双向奔赴、携手前行，共谱枣庄公司高质量发展新篇章！

徒弟代表尹飞鸢

徒弟代表尹飞鸢作了表态发言。她表示今后将立足岗位，珍惜机会，虚心求教，认真钻研，大胆创新，不断提升，尽快独当一面。并代表徒弟们郑重承诺：请公司放心，请师傅们放心 —— 我们一定珍惜机遇、脚踏实地，用行动兑现承诺，让每一个平凡的岗位都成为成就梦想的舞台，让石油精神在 “传帮带” 中生生不息，石化事业在 “青蓝相继” 中蒸蒸日上。

领导寄语

枣庄公司党委副书记、纪委书记、工会主席徐克秋充分肯定了本次活动的意义。

他强调，师带徒是中华民族的优良传统，更是企业人才培养的“传家宝”。在石化行业，技术沉淀需要代代相传，经验积累需要薪火相承。师傅们不仅是技术的传授者，更是精神的引路人。你们用“三老四严”的作风、精益求精的工匠精神，为年轻人树立了榜样。徒弟们要珍惜机会，以“空杯心态”虚心求教，既要学技术、学本领，更要学做人、学担当。

他对师傅们提出三点期望：一是倾囊相授，毫无保留地将经验、技能和解决问题的方法传递给徒弟；二是严管厚爱，既要高标准要求，也要关注徒弟的思想动态和成长需求；三是教学相长，在传授中精进自我，与徒弟共同探索新工艺、新技术。

他对徒弟们提出三点要求：一是勤学善思，多问一句、多想一层、多练一次；二是知行合一，将理论转化为实践，在实践现场锤炼真本领；三是传承创新，既要接好“接力棒”，也要敢于突破传统，为技术革新注入青春活力。同时党委组织部要对师带徒行动做好跟踪管理，及时指导纠偏，保证行动效果。

此次“师带徒”拜师仪式，为年轻人才培养搭建了坚实的桥梁，通过师傅们的悉心指导，徒弟们必将加速成长，为枣庄公司高质量发展注入新活力。

编 辑：杨春晓

审 核：冯 敏